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Des programmes adaptés à vos besoins, en intra-entreprise

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AutoCAD (2D & 3D)

De l'initiation à la maîtrise avancée, apprenez à exploiter toute la puissance du leader du marché CAO.

  • Interface et prise en main
  • Dessin 2D, modifications et annotations
  • Gestion des calques, blocs et références externes
  • Introduction à la modélisation 3D et rendu
  • Préparation aux certifications TOSA / ACU
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DraftSight

Maîtrisez cette alternative professionnelle, performante et compatible avec les formats DWG.

  • Transition fluide depuis AutoCAD
  • Création et édition de dessins 2D
  • Automatisation et productivité
  • Gestion des impressions et mises en page
  • Initiation et perfectionnement
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ZWCAD

La solution économique et robuste, offrant une compatibilité native et des outils avancés.

  • Fondamentaux de l'interface ZWCAD
  • Outils de dessin et d'édition précis
  • Utilisation des routines LISP et personnalisation
  • Optimisation des flux de travail en bureau d'études
  • Initiation et perfectionnement
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Ma Méthodologie

Un accompagnement structuré et rigoureux pour garantir la réussite de vos formations

1

Information au public

  • Les prestations sont décrites clairement, avec intitulé, objectifs, public visé et prérequis.
  • Les délais d'accès sont indiqués de façon transparente.
  • Les résultats obtenus, quand ils existent, sont publiés ou consultables.
2

Conception de l'offre

  • Chaque formation a des objectifs pédagogiques précis et mesurables.
  • Le contenu est adapté au public bénéficiaire et à son niveau.
  • Le programme, la durée et les modalités sont cohérents avec les objectifs.
3

Organisation et moyens

  • Les moyens pédagogiques, techniques et d'encadrement sont adaptés à la prestation.
  • Les supports, outils, salles ou plateformes sont testés avant la session.
  • Les modalités d'accueil, d'accompagnement et de suivi sont définies.
4

Compétences du formateur

  • J'ai les compétences attendues pour les actions à réaliser.
  • Mes compétences sont maintenues et développées dans le temps.
  • Les rôles, responsabilités et niveaux d'intervention sont formalisés.
5

Déroulement de la formation

  • L'accueil des apprenants est préparé et cohérent avec la prestation.
  • Le déroulé pédagogique est suivi et les écarts sont gérés.
  • Les apprenants disposent d'un cadre clair pour poser des questions, pratiquer et progresser.
6

Évaluation et suivi

  • Les acquis sont évalués à la fin de la formation.
  • La satisfaction des parties prenantes est recueillie systématiquement.
  • Les réclamations et retours sont enregistrés, traités et analysés.
7

Amélioration continue

  • Les retours stagiaires et clients sont exploités pour améliorer mon offre.
  • Les supports, programmes et processus sont mis à jour après analyse des retours.
  • Des actions correctives sont suivies jusqu'à clôture.
8

Preuves à garder

  • Programmes, objectifs, convocations et feuilles d'émargement.
  • Mon CV, mes qualifications, mon plan de développement.
  • Questionnaires de satisfaction, résultats d'évaluation et réclamations traitées.
  • Procédures et éléments de preuve du pilotage qualité.